2023年，大同市云冈区通过抓就业、抓教育、抓社保、抓医疗等举措，增进民生福祉，提高群众生活品质。
围绕“人人持证、技能社会”建设，云冈区完成全民技能提升培训1500人，新型职业农民培训1200人；聚焦保洁、育婴等家政领域，拓展培训业务范围，输出多层次多功能人才。
云冈区加大对企业稳岗扩岗的支持力度，全面落实“降缓返补”各项减负纾困政策；计划2023年内建成一所零工市场，支持多渠道灵活就业，提高公共就业服务水平；推动发展直播带货、网络营销等新就业形态，规范发展快递外卖等就业平台，探索构建完善新就业群体服务体系。
在教育方面，云冈区新建公办幼儿园1所、改扩建公办幼儿园2所，不断扩大公益普惠性学前教育学位供给，探索组建云冈区学前教育集团和办学共同体新的办园模式；集合优势力量，打造一所师资力量强、教育水平高的中学，把教育品牌打出去；加快构建现代职业教育体系，推进职业教育高质量发展，启动区职业中学新校区建设，实现区域内“职业教育前途广阔、大有可为”。
同时，云冈区进一步落实基本医疗保险、大病保险、失业工伤保险、最低生活保障制度，持续做好社会救助、社会福利等工作；完善社区养老服务，实施高山镇、新胜街道迎新街社区养老幸福工程，运营好农村“颐养之家”，全力打造完善的社会保障体系。
推动云冈区人民医院换址迁建工作、扩大与北京协和医院深入合作、推进联合北京专家赋能基层大型公开诊疗和5G远程医疗……云冈区进一步加强基层卫生人才队伍建设，开展社区医疗卫生机构和村卫生室标准化建设，健全基层医疗卫生服务体系。
2023年，云冈区计划完成高山镇卫生院二级升级建设，以二级标准打造妇幼保健院，大力推进鸦儿崖乡卫生院搬迁，进一步健全基层医疗卫生服务体系，提升基层医疗卫生服务能力和质量，不断满足基层群众医疗卫生服务需求。
此外，云冈区还将重点解决20个小区约3000户居民的吃水难题，切实提高辖区群众幸福生活指数。
