近年来，山西省吕梁市岚县围绕“人才强县”战略，把人才工作摆在突出位置，通过培养人才、引进人才，激发“人才引擎”动能，汇聚乡村振兴力量。
3月24日，在2023中国马铃薯产业发展高峰论坛上，岚县县委副书记、县长王小明为金黎平、卢肖平等19位马铃薯专家颁发聘书；6月15日，岚县县委书记张新春带队赴中国农业大学考察对接，拓展校地合作深度，推动实现互利共赢、共同发展。抓人才工作、促乡村振兴，岚县着力让人才力量成为推动乡村振兴的强劲引擎。
夯实基础教育 筑牢人才发展“压舱石”
2023年，岚县中高考成绩喜人，素质教育结出丰硕成果。这得益于岚县大胆创新，以县校合作提升教育质量，为教育振兴提供智力支持。
2022年8月，岚县人民政府与北京新学道教育集团成功签约，实现了学龄段全覆盖，标志着岚县“办好人民满意的教育”迈出了重要一步。2022年以来，岚县在县校合作上寻求突破，主要领导“走出去”，多次考察新学道教育托管与合作办学案例，赴左权思源实验学校、左权中学等学校考察，了解新学道在办学特色、师资配备、课程设置、教学评价等方面的创新做法。
据了解，新学道幼教专家通过线上、线下两种模式，对岚县幼儿园进行指导；山西省教科院和新学道专家入驻岚县小学，围绕课堂改革、课程构建等进行指导。同时，新学道托管岚县民觉中学，派驻智力人才14人，全面负责学校的管理和教学。2023年，新学道将继续加大人才的支持力度、管理力度和专家的进校力度，助力岚县民觉中学高质量发展。
“下一步，新学道将进一步提供高水平、全方位、多角度、高质量的教育资源服务，助力岚县乡村教育振兴。”北京新学道教育集团创始人、董事长兼总裁梁勇说。
多元引才聚才 打造人才集聚“强磁场”
2023年，岚县严格按照市委“以人才引领人事”的工作思路，加大人才引育力度，打造一流创新生态，绘制发展新蓝图。
岚县与太原旅游职业学院共建“技能服务人才培养基地”，与中北大学共建“爱国主义教育基地”，为人才提供更好的工作和创新环境，同时，岚县持续推进招才引智工作，制定招才引智工作实施方案，赴山西师范大学、太原师范学院等六所高校开展校园招聘；持续挖掘农业能手刘中吉等乡土人才，建立高层次人才数据库，其中博士95名、硕士研究生95名。
同时，岚县开展外出寻才，通过“党政正职访名校”“企业家进校园”“千企联百校”等活动，引导人才为岚县发展献计献策、回乡兴业创业；举办青年人才联谊会、开展人才慰问等活动，用心留住人才。
精准分类育才 筑牢人才发展“新高地”
2023年6月，岚县40余名部门负责人和到村任职大学生赴贵州遵义，参加中国科协定点帮扶—中青年干部综合能力提升专题研修班；7月，党政干部南下成都“取经问道”，参加中国科协与清华大学继续教育学院举办的岚县产业振兴专题研修班……
按照因需培训、靶向施教的思路，岚县精准分类育才，筑牢人才发展基石，分批次、分类别、系统化开展人才工作调研学习，对标先进学经验，优化人才工作方法，探索乡村振兴高质量发展的“金钥匙”。
在外出“取经”的基础上，岚县在本土人才提升上持续发力，邀请外地专家教授来岚开展乡土人才专业培训班；培育农村工匠能手、高素质农民、致富带头人等特色乡土人才；召开博士论坛，让在外高层次人才与县内人才双向联动，提升本土人才专业技术能力。
同时，岚县建立“县级集中、乡镇例会、村级兜底”三级培训体系，通过“请进来+走出去”“线上+线下”的方式，轮训驻村干部1500余人次；用好全县驻村帮扶师资力量，围绕基层党建、监测帮扶、产业发展、集体经济和乡村治理等重点内容，开展“点对点”培训，进一步提升干部帮扶能力，为乡村振兴注入人才“源动力”。
深化省校合作 促进互利共赢“开新局”
省校合作开展以来，岚县坚持“高位统筹、项目撬动、厚植沃土”，推动县校全方位、高质量合作共赢。
立足全县战略布局、发展定位和现有资源，岚县科学谋划县校合作重点任务和政策措施，成立县委深化省校合作领导小组，形成了县委统一领导、部门分工负责、各方齐抓共管的工作格局。
岚县主动对接南开大学、太原理工大学等10余所高校，开展实习实训、科研平台建设、科技成果转化等事宜；持续探索校企合作新领域，利用高校先进生产、管理、销售等学科资源，对企业进行全方位改造，形成先进技术研发、生产流程标准化、科学管理体系建设相融合的发展模式。
此外，岚县还设立省校合作专项资金，为省校合作项目在税收政策优惠、报销专利申请费用等方面开通绿色通道。
截至目前，岚县共建设“12大基地”30个，建成马铃薯主食化博士后工作站、沙棘产业院士专家工作站等7个高端人才发展平台，柔性引进中国工程院院士李天来团队等专家院士共50余人，累计接待240余名师生来岚开展实习实训，接收300余名岚县籍大学生参加“青春兴晋”大学生返乡实践，让青年大学生在家乡的热土上作贡献、促发展、长才干。
“下一步，我们将全面推进‘12大基地’建设，挂牌一批合作基地，充分发挥科技特派员作用，聚焦岚县马铃薯、沙棘、铸造等特色资源，创新省校合作运行模式，以人才振兴助力高质量发展。”岚县县委组织部相关负责人苏呈祥说。
岚县将持续做好人才“引育用留”文章，不断优化人才生态环境，吸引各类人才在乡村大显身手、干事创业，让人才成为引领乡村发展的不竭动力和推动岚县高质量发展的“主力军”。（祁子荣 杜丽君 尹瑞萍）