原标题：我市一季度促进就业工作取得“开门红”

  记者日前从市人力资源和社会保障局了解到，今年一季度，我市坚定不移实施就业优先战略，紧扣年度就业促进工作总体部署，统筹推进稳岗位、拓渠道、优服务、强帮扶各项工作，全市就业形势开局平稳、重点任务落地见效，顺利实现首季就业工作“开门红”。

  稳岗扩岗提质增效，岗位供给稳步扩容。市人力资源和社会保障局高质量推进“公共就业服务专项行动”，依托市县两级人力资源市场、零工市场，常态化、高频次开展就业援助月、春风行动等系列招聘活动。一季度共举办线上线下招聘活动83场次，组织用人单位1700余家次，累计提供就业岗位3.3万余个。持续优化直播带岗服务，有效提升供需对接效率；加快推进晋中市公共招聘平台建设，为用人单位与求职群众提供精准高效服务。全市实现城镇新增就业8234人，为全年就业目标任务完成筑牢坚实基础。

  重点群体精准施策，兜底保障坚实可靠。坚守民生底线，对高校毕业生、脱贫劳动力、就业困难人员实行台账式管理、清单化服务。面向高校毕业生深入开展就业服务进校园活动，组织市内重点企业进校园5场次，提供优质岗位2500余个，达成初步就业意向1100余人次。扎实开展专项就业援助行动，强化对就业困难人员、残疾人、大龄失业人员等群体的兜底帮扶，全面落实岗位补贴、社保补贴、公益性岗位安置等扶持政策，织密织牢就业保障底线。持续加大创业扶持力度，一季度受理创业担保贷款资格审核93户，协助金融机构发放贷款2731.5万元，同步落实一次性创业补贴、场租补贴等政策，创业带动就业的倍增效应持续显现。

  公职招录有序推进，青年就业渠道拓宽。持续扩大政策性岗位供给，同步推进公务员、事业单位、“三支一扶”公开招考工作，着力提升机关事业单位吸纳就业规模，严格保障应届高校毕业生岗位占比，为高校毕业生及各类优秀人才搭建公平竞争、择优录取的就业平台。其中，公务员招录401人、事业单位公开招聘1155人、“三支一扶”招募68人。目前，各项招考工作规范高效、平稳有序，报名、审核、笔试等各环节正在严格按照程序推进。

  技能培训精准赋能，就业能力稳步提升。深入贯彻落实全省“百行百业、人人出彩”技能提升行动部署，以“产教评”深度融合赋能产业高质量发展。截至一季度末，累计开展职业技能培训3662人次，全面提升劳动者技能素养，推动实现技能就业、技能增收。同时，以全市13个劳务品牌为抓手，强化品牌培育与业务指导，提升品牌从业者技能水平，畅通劳务输出输入渠道，推动农村劳动力实现有序转移就业。

  惠企政策直达快享，援企稳岗精准发力。聚焦中小微企业吸纳就业的主渠道作用，精准落实社保补贴、税费减免、创业担保贷款及贴息等援企稳岗扩就业政策，切实减轻经营主体负担，助力企业稳岗位、扩容量。强化政策宣传解读与直达快享机制，不断提升企业与劳动者的政策获得感，为稳定全市就业大局提供坚实政策支撑。

  下一步，市人力资源和社会保障局将紧盯年度就业目标任务，抓实抓细招聘服务、重点群体帮扶、创业扶持、技能培训等重点工作，全力推动全市就业工作提质增效，确保高质量完成全年各项目标任务。（记者王志敏）