新华网太原7月3日电（王浩庆）初夏时节，塞北大地天高云阔，绿意盎然。行走在山西省大同市云冈区，传统印象中的工矿老城已然有了新面貌：传统矿井完成智能化改造，煤矸石等固废实现变废为宝；云冈石窟热度不减，景区周边新玩法、新业态层出不穷；矿工家属有了就业新方向，基层治理成效初显。
云冈区聚焦产业升级、文旅融合、基层治理等关键领域，不断激发内生动力，走出一条具有云冈特色的转型路子。
煤海向绿 延伸产业链条
调度指挥中心内，工作人员根据监控屏幕上各类数据的跳动轻点鼠标，滚滚乌金便奔向地面。先进的理念、新兴的技术，是晋能控股煤业集团塔山煤矿建设智能化矿山的真实写照。
立足煤炭基本盘，云冈区在推动煤炭产业智能化转型的同时，聚焦创新延链，发力下游产业，推动煤炭资源综合利用，向高值化、材料化发展。
千万吨级煤矸石示范工程陶粒中试线项目生产车间。新华网发
作为煤炭主产区，云冈区年产原煤约1亿吨，煤矸石伴生率达30%。过去，煤矸石常年露天堆放，占用土地、污染水土，处理成本高，是一块“烫手山芋”。
推进大宗固废综合利用，既是加强生态文明建设的内在要求，也是加快产业转型升级的现实需要。为此，云冈区积极引进多个项目，让煤矸石、粉煤灰等工业固废“变废为宝”。
由云冈区与中能建联合打造的全国首个千万吨级煤矸石综合利用项目，通过一次破碎筛分、两次光电分选、六大模块协同，产出高强陶粒、高岭土、装配式建筑部件等七大类高附加值产品，可有效减少煤矸石堆存占地约3000亩，余热发电系统年发电量约2.85亿千瓦时，节约标煤3.5万吨。
华阳集团高性能碳纤维项目生产线。新华网发
高性能碳纤维被誉为“新材料之王”。2025年底，山西省重点工程——华阳集团高性能碳纤维项目在云冈区竣工投产，成功实现12K小丝束T1000级碳纤维国产化量产。这种碳纤维集高强度、轻量化、耐高低温、耐腐蚀、耐摩擦、导热导电性良好等核心优势于一体，可广泛应用于轨道交通、低空经济等领域。
“从单一产煤到固废利用、新材料研发，真正把煤炭资源吃干用净。”云冈经开区有关负责人表示，当前云冈区煤炭产业由矿井生产向后端不断延伸，构建起“智能开采+新材料+固废利用”的煤炭产业链。
文旅向新 丰富业态供给
作为世界文化遗产云冈石窟的所在地，云冈区发展文旅产业的基础得天独厚。
漫步云冈石窟景区周边，仿古街巷错落有致，生态步道修葺一新，文创小店、休憩驿站沿街排布，目之所及皆是风景。
立足资源禀赋，云冈区锚定基础设施提质、文旅业态扩容的目标，优先补齐软硬件配套，优化文旅服务，丰富农文旅业态和产品供给，构建全域文旅发展格局。
文旅资源优势如何成为发展优势？持续完善基础设施建设是关键。截至目前，云冈石窟景区周边已完成道路拓宽、沿街风貌提质、管网配套升级、改扩建智慧分流停车场、夜景亮化、游客集散地等基础设施升级改造工程。
为满足游客多元化、个性化的出游需求，云冈区以云冈石窟为核心，整合周边资源，重点打造日间观光、夜游赏景、工矿研学、乡村游等文旅品牌，上线沉浸式光影演艺、石刻非遗手工体验、井下探秘、农产品采摘、乡村民宿等项目，丰富文旅业态，创新文旅消费场景。
御乐园欢乐农场一角。新华网发
走进西韩岭乡北村的御乐园欢乐农场，草莓软糯、西瓜沙甜、香瓜脆口，成群的游客前来体验采摘乐趣，大棚里满是欢声笑语。“景区配套齐全，服务贴心，好吃好看又好玩。”来自北京的游客王慧霞说。
云冈区文旅局有关负责人说，当前云冈区以云冈石窟为核心，推动晋华宫矿山公园、小站游客集散中心、青瓷驿项目、吴官屯等景区联动发展，同时打造石头村、小站村、王家园村等地的农文旅项目，“全域云冈”的文旅版图愈发清晰。
民生向暖 拓宽就业渠道
云冈区常住人口近68万，其中晋能控股集团职工及其家属约占全区人口的70%。立足基层实际，云冈区精准分类施策，打造特色劳务品牌，常态化开展技能培训，拓宽就业渠道，努力适配矿工家属、返乡青年等不同群体的就业需求，以稳就业力度提升民生温度。
2022年以来，云冈区联合人社部门、妇联和培训机构免费开展家政保洁、母婴护理、养老陪护等技能培训，深耕“云冈亲人”劳务品牌。
“‘云冈亲人’就是要帮助煤企职工及家属实现再就业。”运营总监张云龙介绍说，“云冈亲人”主打高端母婴护理、康养陪护，采取企业标准化运作模式，将持证学员定向输送至大同及附近城市。
图为“云冈亲人”培训基地。新华网发
“根据专业技能考核、客户评价、服务时长，每个季度对我们进行等级评定。”月嫂王耀彬笑着说，“成为‘金牌月嫂’后，现在每单服务收入有2万多，我成了家里的顶梁柱。”
与此同时，云冈区还联动本地互联网企业，向返乡学子、矿工子弟开设数据标注、图文审核、数据采集等技能培训，提供数据标注员、文员、销售等岗位。据从业人员介绍，入职后平均月薪可达5000元。
云冈区专场招聘会现场（3月21日摄）。新华网发
目前“云冈亲人”累计帮助近4000名学员实现就业，还在北京、乌兰察布等地开设了7家分公司。“大同市人社局将继续支持‘云冈亲人’开展以就业为目的的职业技能培训，持续开展特色劳务品牌宣传活动。”大同市人社局四级调研员、就业促进科科长顾海军说。
放眼云冈，产业绿色转型步履不停，文旅融合活力奔涌，民生保障持续升温，一座宜居宜业、向新而行的工矿新城正从蓝图走向现实。
